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Centre intégré de santé et de services sociaux
du Bas-Saint-Laurent – Portail emplois

Centre intégré de santé et de services sociaux du Bas-Saint-Laurent – Portail emplois

Technicien ou technicienne en instrumentation et contrôle

  • $24.21 - $32.32/heure
  • Temps complet permanent
  • Jour

En constante évolution et fier de desservir sa population en lui offrant des soins et services de qualité, le CISSS du Bas-Saint-Laurent se veut une organisation partenaire de sa communauté, valorisant une approche humaniste et responsable, fondée sur l’expertise et l’engagement de chacun. Notre organisation, en constante évolution et fière de desservir sa population en lui offrant des soins et services de qualité, a une place pour vous!

Découvrez les diverses opportunités offertes au sein de la Direction des services techniques desservie par le CISSS du Bas-Saint-Laurent parmi lesquels vous pourriez vous épanouir

Description (rôle, responsabilités, exigences)

Vous aurez à monter, entretenir, calibrer, dépanner des instruments de mesure et appareils de contrôle de température, pression, débit, etc. sur les systèmes de chauffage, de ventilation et de climatisation.

Plus précisément : 👇

•Collaborer au déploiement, à l’entretien et à la mise à niveau des systèmes de contrôle centralisés et à la mise en place du « monitoring » de nos bâtiments,
•Assurer, en collaboration avec le responsable de la performance énergétique des bâtiments, des tâches reliées à la programmation, à la réalisation et au suivi des projets d’économie d’énergie,
•Assurer, en collaboration avec les responsables des différents projets en maintien des actifs et rénovations fonctionnelles, de choisir les différents paramètres et équipements de mesures et de contrôle, d’en superviser leur mise en place et d’en assurer le suivi et l’entretien,
•Consulter les diagrammes schématiques et les documents techniques comme les schémas, les manuels, les normes et les codes,
•Programmer des composantes électroniques et certaines séquences de contrôle sur l’ordinateur central de contrôle et travaille au développement du système d’entretien préventif de son secteur,
•Collaborer avec les différents corps de métier des services de fonctionnement et d’entretien des installations matérielles afin de planifier les travaux d’entretien préventif et correctifs des divers systèmes (planification des périodes d’arrêt optimales),
•Assurer la mise à jour les documents de sauvegarde et de révision pour les systèmes et les instruments de commande,
•Assurer un suivi et une compilation des différentes données en lien avec les différents suivis « obligations réglementaires » (registre),
•Assurer la configuration et programmation des automates programmables et les contrôleurs d’automatismes programmables,

Qualifications

• Doit détenir un diplôme d'études collégiales (DEC) en technologie de l'électronique industrielle ou en technologie de la mécanique du bâtiment d'une école reconnue par le ministère compétent.

Information additionnelle

Il s'agit d'un poste permanent à temps complet!

Territoires desservis par le CISSS du Bas-Saint-Laurent: Rivière-du-Loup (Saint-Cyprien, L’Isle-Verte, Notre-Dame-des-Sept-Douleurs, Saint-Épiphane, Saint-Antonin, Cacouna), Rimouski (Saint-Fabien, Saint-Marcelin, Saint-Narcisse), Kamouraska (La Pocatière, Pohénégamook, Saint-Alexandre-de-Kamouraska, Saint-Pâcome, Saint-Pascal, Rivière-Ouelle), Les Basques (Trois-Pistoles, Saint-Clément, Saint-Jean-de-dieu), Témiscouata (Cabano, Rivière-bleue, Squatec, Saint-Louis-du-Ha! Ha! Lac-des-Aigles, Dégelis, Pohénégamook, Notre-Dame-du-Lac), Matanie (Matane, Baie-des-sables, Les Méchins), Mitis (Mont-joli, Les Hauteurs), Matapédia (Amqui, Lac-au-Saumon, Causapscal, Sayabec, Saint-Moïse).

Programme d'accès à l'égalité en emploi

Nous souscrivons au principe de l'accès à l'égalité à l'emploi et les candidatures des minorités visibles, des minorités ethniques, des autochtones, des personnes handicapées et des femmes sont encouragées. Des mesures d'adaptation peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leurs besoins.

Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature. Nous communiquerons seulement avec les personnes dont la candidature est retenue.

Catégorie d'emploi :
Personnel de bureau, techniciens et professionnels de l'administration
Période d'affichage :
Le 20 février 2024
Période de retrait :
Le 1 avril 2024
Numéro de poste :
J1023-1728
À propos du CISSS du Bas-Saint-Laurent

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