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Centre intégré de santé et de services sociaux
du Bas-Saint-Laurent – Portail emplois

Centre intégré de santé et de services sociaux du Bas-Saint-Laurent – Portail emplois

Agent administratif ou agente administrative, Classe 2 - Service des activités de remplacement

  • Multisites
  • $22.36 - $25.00/heure
  • Temps complet temporaire
  • Jour

Le CISSS du Bas-Saint-Laurent offre des opportunités de carrière aux personnes qui aiment réaliser des projets, collaborer avec des collègues, améliorer des processus. Notre organisation, en constante évolution et fière de desservir sa population en lui offrant des soins et services de qualité, a une place pour vous!

Description (rôle, responsabilités, exigences)

Le CISSS du Bas-Saint-Laurent est présentement à la recherche d’agents administratifs et d’agentes administratives pour combler divers besoins au Service des activités de remplacement.

Le Service des activités de remplacement gère, au quotidien, les remplacements pour les absences à court et moyen terme. Les agents administratifs et agentes administratives de ce service ont comme principale responsabilité de communiquer avec les employés inscrits aux différentes listes de rappel pour leur proposer, en fonction de leur titre d’emploi, des quarts et des horaires de travail en fonction des absences. Dans ce contexte, l’agent administratif ou l’agente administrative au Service des activités de remplacement :

· Effectue un travail de service à la clientèle auprès des gestionnaires et des employés de l’établissement quant aux absences et remplacements,

· Communique par téléphone avec les employés inscrits aux différentes listes de rappel dans le but de combler les absences à court et moyen terme,

· Comble les horaires de travail et assure les suivis nécessaires.

Qualifications

· Détenir minimalement un diplôme d’études secondaires complété (DES),

· Expérience dans la gestion des horaires ou des remplacements (est un atout),

· Aisance à travailler avec des outils informatiques notamment au niveau de l’utilisation de la suite Microsoft Office (Outlook, Excel, Word, Teams) (Connaissance du logiciel Logibec serait un atout),

· Rapidité d’exécution et capacité à travailler plusieurs dossiers à la fois,

· Capacité à travailler sous pression et grande autonomie, jumelé à un sens accru des responsabilités.

Information additionnelle

Besoins pour les Installations de Rimouski et de Rivière-du-Loup: Plusieurs besoins avec possibilité de garantir des heures à temps complet. Les candidats doivent obligatoirement être disponibles à travailler sur les quarts de jour et de soir, ainsi qu'une fin de semaine sur deux.

Programme d'accès à l'égalité en emploi

Nous souscrivons au principe de l'accès à l'égalité à l'emploi et les candidatures des minorités visibles, des minorités ethniques, des autochtones, des personnes handicapées et des femmes sont encouragées. Des mesures d'adaptation peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leurs besoins.

Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature. Nous communiquerons seulement avec les personnes dont la candidature est retenue.

Catégorie d'emploi :
Personnel de bureau, techniciens et professionnels de l'administration
Période d'affichage :
Le 18 mai 2022
Période de retrait :
Le 12 juin 2022
Numéro de poste :
J1021-1270
À propos du CISSS du Bas-Saint-Laurent

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