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Centre intégré de santé et de services sociaux
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Chef de service génie biomédical - Exploitation (N° 208)

  • À déterminer
  • Temps complet permanent
  • Jour

Le CISSS du Bas-Saint-Laurent offre des opportunités de carrière aux personnes dont le leadership positif se démarque. Vous aimez mener à bien des projets, faire preuve d’initiative et participer à l’atteinte d'objectifs? Vous partagez les valeurs de l’organisation : la collaboration, l’humanisation l’engagement et responsabilisation? Nous avons une place pour vous!

Description (rôle, responsabilités, exigences)

recherche de candidates et de candidats pour pourvoir le poste de chef de service génie biomédical. Notre établissement comprend environ 6600 équivalents temps complet (ETC) pour un budget de 775 M$.

Le chef de service génie biomédical sera appelé à œuvrer dans un contexte de changement majeur et de grande complexité à la suite de la fusion et de l’intégration de plusieurs établissements à multiples installations et missions. Il aura à s’assurer, en collaboration avec l’adjoint(e) à la direction – génie biomédical, l’équipe et les autres directions, de la gestion des projets de remplacement et d’ajout d’équipements médicaux ainsi que du maintien de ceux-ci, et ce, dans un contexte de collaboration avec tous les acteurs du réseau.

S’ajoutent à cette transformation le devoir de conjuguer avec un cadre légal vaste et complexe, de même qu’avec des obligations de performance et de transparence. La présente conjoncture requiert des candidats ayant démontré un sens élevé des responsabilités et d’imputabilité, un courage de gestion, des compétences de haut niveau en gestion du changement et en amélioration continue de la qualité, en performance, efficience et efficacité. L’expérience patient (client) et la responsabilité populationnelle ou clientèle seront aussi au cœur de tous les processus afin d’améliorer l’accès, la continuité et la fluidité des services.

Sous l’autorité du coordonnateur du génie biomédical, service des aides techniques et prêt d’équipements vous exercerez votre leadership dans un contexte de transformation et d’amélioration continue en fonction des orientations ministérielles et des résultats attendus. Vous soutiendrez une gestion efficace du parc des équipements médicaux ainsi que le développement et la mobilisation de l’ensemble des ressources humaines de tous ses services.

Vous assumerez la responsabilité de soutenir les meilleures pratiques en terme de maintenance des équipements médicaux et des activités de l’équipe du service génie biomédical. Sans être exhaustives, ces responsabilités comprendront les principaux éléments suivants :

• Maintien du parc des équipements médicaux (maintenance, correctif et sécurité des équipements),
• Support aux activités de projet d’acquisitions des équipements médicaux (implantation, formation),
• Gestion administrative (gestion des contrats de service, ressources humaines et financières et inventaire).

Gestionnaire d’expérience, hautement crédible, la personne recherchée est dotée d’un grand esprit d’équipe. Loyale et courageuse, elle possède de fortes habiletés en gestion du changement ainsi qu’une capacité à résoudre de manière créative des situations complexes. Communicatrice efficace, elle agit avec rigueur ainsi qu’avec un sens éthique élevé.

Qualifications

• Diplôme d'études universitaires en génie biomédical ou diplôme d'études collégiales dans une discipline pertinente avec expérience significative en coordination ou gestion d’un service de génie biomédical,
• Très bonne compréhension du secteur de la santé et des services sociaux, de son administration et de son cadre légal,
• Posséder un permis de conduire valide et pouvoir se déplacer sur l’ensemble du territoire du Bas-Saint-Laurent.

Information additionnelle

Concours « grand public », ouvert à la fois au réseau et à l’extérieur du réseau.


Rémunération

Selon le règlement en vigueur
Classe salariale no 38.

Port d’attache

À déterminer.

Entrée en fonction

À déterminer.

Programme d'accès à l'égalité en emploi

Nous souscrivons au principe de l'accès à l'égalité à l'emploi et les candidatures des minorités visibles, des minorités ethniques, des autochtones, des personnes handicapées et des femmes sont encouragées. Des mesures d'adaptation peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leurs besoins.

Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature. Nous communiquerons seulement avec les personnes dont la candidature est retenue.

Catégorie d'emploi :
Personnel d'encadrement
Période d'affichage :
Le 20 avril 2022
Période de retrait :
Le 31 mai 2022
Numéro de poste :
J0322-1327
À propos du CISSS du Bas-Saint-Laurent

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